¿Qué puede hacer el sector empresarial para promover la inclusión?

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El pasado 28 de noviembre RedEAmérica realizó un webinar para conversar sobre el valor que genera la diversidad y la inclusión en las organizaciones. Participaron miembros de Colombia, Perú, Brasil, Ecuador, México, Guatemala y Argentina. El webinar fue liderado por la Fundación Saldarriaga Concha, miembro de la Red en Colombia que trabaja por la inclusión en la sociedad de las personas con discapacidad y las personas mayores. 

La Fundación Saldarriaga Concha es una organización de origen familiar que ha trabajado durante 47 años por la inclusión en la sociedad de las personas con discapacidad y las personas mayores en Colombia, lideró la conversación con los miembros de la Red. 

¿Qué es la inclusión? 

Inclusión: Proceso de reducción de la exclusión a través de la remoción de barreras y el acceso a medios y oportunidades sociales y económicas para que las personas puedan ampliar su bienestar independientemente de sus características de origen como la identidad de género, pertenencia étnica, condición física, edad, geografía entre otras. 

Inclusión social: se define como la remoción de barreras y al acceso efectivo a medios y servicios sociales en un conjunto comprehensivo de dimensiones que garantizan la ampliación del bienestar de personas y hogares. 

Inclusión productiva: se define como el proceso mediante el cual las personas y hogares salen de la pobreza monetaria al tiempo que acceden a mercados de trabajo y a fuentes de ingreso suficientes y sostenibles. 

Doble inclusión: proceso simultáneo de inclusión social y productiva de la población.

¿Por qué es importante promover la inclusión? 

- Uno de cada siete personas en el mundo tiene algún tipo de discapacidad, según la Organización Mundial de la Salud 

- La población con discapacidad a nivel mundial es igual en tamaño a la población actual de China, que es el país más poblado del mundo con más de 1.300 millones de habitantes 

- Las personas con discapacidad tienen 50% más probabilidad de vivir en condiciones de pobreza, 50% menos probabilidad de conseguir un trabajo 

- El 90% de los niños con discapacidad en el mundo no tienen acceso a la educación.

- Estudios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) demuestran que la exclusión laboral de las personas con discapacidad podría representar en algunos países pérdidas económicas de hasta el 7 por ciento del PIB. 

- La OCDE señala que a finales de la década del 2000, en promedio la tasa de ocupación de las personas con discapacidad en sus países miembros fue cercana al 40%, cifra significativamente inferior al 75% reportado por la población sin discapacidad. 

- El Banco Mundial demostró que un país altamente productivo como China, puede llegar a perder hasta un 4.2% de su producto interno bruto (PIB) anualmente. Esta situación se explica en gran medida por la poca participación de las personas con discapacidad en el mercado laboral y por sus altos niveles de desempleo. 

Mira la grabación del webinar: https://youtu.be/b36OtLn4FMA

Descarga la presentación: http://bit.ly/2RehevQ